Giresun'da İstihdam ve Mesleki Eğitimin Yol Haritası Belirlendi

Giresun İl İstihdam ve Mesleki Eğitim Kurulu (İİMEK) 2026 yılı 2. Olağan Toplantısı; Vali Mehmet Fatih Yakınoğlu başkanlığında; Belediye Başkan Vekili Alptuğ Kaan Kara, Çalışma ve İş Kurumu İl Müdürü Mustafa Sarı, İl Milli Eğitim Müdürü Özgür Tokgöz ve diğer kurul üyelerinin katılımıyla gerçekleştirildi.

Hedefimiz Sürdürülebilir İstihdam

Toplantının açılışında il istihdamına yönelik kapsamlı bir sunum gerçekleştiren Vali Mehmet Fatih Yakınoğlu, Giresun’un işgücü piyasasındaki güncel dinamikleri değerlendirdi. Yakınoğlu sunumunda, il genelinde istihdam oranının %53 seviyelerinde seyretmesinin memnuniyet verici olduğunu ancak temel hedefin bu oranı artırırken işsizlik oranını daha da aşağı çekmek olduğunu vurguladı. Mesleki eğitimin istihdam üzerindeki çarpan etkisine dikkat çeken Yakınoğlu, "Nitelikli işgücü, güçlü ekonomi demektir. Kurul olarak temel amacımız, piyasanın ihtiyaç duyduğu mesleki becerileri vatandaşlarımıza kazandırarak onları kalıcı iş imkanlarıyla buluşturmaktır," dedi.

Kurumsal Koordinasyon ve İstihdam Vizyonu

Toplantıda Giresun’un istihdam verilerini sunan Çalışma ve İş Kurumu İl Müdürü Mustafa Sarı, 2026 yılı Nisan ayı itibarıyla 1.426 kişinin işe yerleştirildiğini ve işverenlerle yapılan 591 görüşme sayesinde piyasanın dinamik tutulduğunu belirtti. İl Müdürü Sarı, özellikle özel sektörde %50-60 istihdam garantili olarak düzenlenen 67 İşbaşı Eğitim Programı'nın (İEP) nitelikli işgücü yetiştirmedeki kritik rolüne değindi.

Eğitim ile İstihdam Arasındaki Bağ

Eğitim ve istihdam arasındaki bağın güçlendirilmesi noktasında söz alan İl Milli Eğitim Müdürü Özgür Tokgöz, İŞKUR ve Milli Eğitim Bakanlığı arasındaki protokol kapsamında il genelindeki 29 Mesleki ve Teknik Anadolu Lisesi ile Çok Programlı Anadolu Lisesinde eğitim gören 12. sınıf öğrencilerine yönelik düzenlenen bilgilendirme faaliyetlerinin, gençlerin mezuniyet sonrası işgücü piyasasına geçişlerini kolaylaştırdığını vurguladı.

Ortak Akıl ile Çözüm Arayışı

Toplantıya katılan Belediye Başkan Vekili Alptuğ Kaan Kara ve diğer kurul üyeleri; işçi ve işveren sendikaları konfederasyonları ile esnaf ve sanatkarlar odaları birliği temsilcileri, yerel işgücü piyasasına dair görüşlerini sundular. Ortak akıl çerçevesinde, işsizlikle mücadele ve mesleki eğitim kalitesinin artırılması için tüm paydaşların iş birliği içinde hareket etmesinin önemi yinelendi.

Giresun'un 2026 İstihdam Raporu

Kurulda paylaşılan güncel veriler şu şekilde sıralandı: Aktif İşgücü Programları: 2026 yılı içerisinde düzenlenen TYP, İUP ve Gençlik Programları dahil olmak üzere toplam 2.681 kişi bu faaliyetlerden yararlandı. Gençlik ve Kariyer: Giresun Üniversitesi ile iş birliği içinde düzenlenen 10 Gençlik Programı’ndan 845 genç faydalanırken; okullarda yürütülen rehberlik çalışmalarıyla 907 öğrenciye ulaşıldı. TÜİK Verileri: Giresun genelinde işgücüne katılma oranının %55,8 ve işsizlik oranının %5,1 seviyesinde seyrettiği kaydedildi.

Gelecek Dönem Planlaması

Toplantı sonunda Vali Mehmet Fatih Yakınoğlu, kurumlar arası sağlanan uyumlu koordinasyondan dolayı üyelere teşekkür ederek; mesleki eğitim ve istihdam odaklı projelerin haziran ayı sonuna kadar artarak devam edeceğini ve yerel ekonomik kalkınmanın her alanda destekleneceğini belirtti.